MEDIDAS PARA TEMPORADA DEL AGUINALDO BOYACENSE 2024
«La Alcaldía Mayor de Tunja implementa el “Punto Púrpura de Orientación” para contribuir a la seguridad de las mujeres en desarrollo del Aguinaldo Boyacense 2024.»
«La Alcaldía Mayor de Tunja implementa el “Punto Púrpura de Orientación” para contribuir a la seguridad de las mujeres en desarrollo del Aguinaldo Boyacense 2024.»
«El 9 de diciembre fue expedida la ley 2436 de 2024, que representa un avance significativo en la promoción de la igualdad de género y la participación política de las mujeres en Colombia. Titulada “POR MEDIO LA CUAL SE CREA LA MODALIDAD DE LICENCIA DE MATERNIDAD PARA MUJERES ELECTAS EN CORPORACIONES PÚBLICAS, SE PROMUEVE LA IGUALDAD Y LA PARTICIPACIÓN POLÍTICA DE LAS MUJERES, SE MODIFICA LA LEY 5a DE 1992 Y SE DICTAN OTRAS DISPOSICIONES – LICENCIA DE MATERNIDAD PARA MUJERES EN POLÍTICA, esta legislación aborda múltiples aspectos clave para mejorar la representación y las condiciones laborales de las mujeres en cargos públicos.
En primer lugar, la creación de una modalidad específica de licencia de maternidad para mujeres electas en corporaciones públicas responde a la necesidad de equilibrar las responsabilidades familiares con las obligaciones políticas. Este tipo de licencia no solo garantiza el derecho a la maternidad, sino que también facilita la continuidad en el ejercicio de sus funciones sin temor a perder el cargo o sufrir discriminación. Al adaptar la licencia de maternidad a la realidad de las mujeres en política, la ley reconoce las particularidades de sus roles y contribuye a reducir las barreras que históricamente han limitado su participación.
Además, la modificación de la Ley 5a de 1992, que regula el régimen laboral de los servidores públicos, es un componente crucial de esta legislación. Al actualizar esta ley, se incorporan disposiciones específicas que reconocen y protegen los derechos laborales de las mujeres en el ámbito político. Esto puede incluir aspectos como la flexibilidad horaria, permisos adicionales y medidas de conciliación laboral y familiar, que son esenciales para fomentar una mayor participación femenina en la política.
La promoción de la igualdad y la participación política de las mujeres es otro pilar fundamental de la Ley 2436. Al establecer medidas concretas para facilitar la participación femenina, se busca no solo aumentar el número de mujeres en cargos públicos, sino también asegurar que estas posiciones sean accesibles y sostenibles a largo plazo. Esto puede incluir incentivos para candidaturas femeninas, programas de capacitación y mentoría, así como campañas de sensibilización para cambiar las percepciones sociales sobre el rol de las mujeres en la política.
Así mismo, la ley contempla la implementación de otras disposiciones que complementan sus objetivos
principales. Estas pueden abarcar desde mecanismos de monitoreo y evaluación de la efectividad de las medidas adoptadas, hasta sanciones para aquellos que incumplan con las disposiciones de igualdad de género. La inclusión de estas
disposiciones adicionales asegura que la ley no solo se implemente de manera efectiva, sino que también se mantenga vigente y adaptable a futuras necesidades y desafíos.
El impacto de la Ley 2436 de 2024 es amplio y significativo. Al proporcionar un marco legal que apoya específicamente a las mujeres en política, se fomenta un entorno más inclusivo y equitativo. Esto no solo beneficia a las mujeres que ocupan cargos públicos, sino que también enriquece la democracia al asegurar una representación más diversa y representativa de la sociedad. La presencia de mujeres en la política aporta diferentes perspectivas y prioridades, lo que puede conducir a políticas más equitativas y efectivas.
En conclusión, la Ley 2436 de 2024 es una herramienta crucial para avanzar hacia una mayor igualdad de género en el ámbito político colombiano. Al abordar de manera específica las necesidades de las mujeres electas y promover su participación, esta legislación contribuye a construir una democracia más inclusiva y representativa. La modificación de la Ley 5a de 1992 y las disposiciones adicionales fortalecen el marco legal existente, asegurando que los derechos de las mujeres en política sean respetados y promovidos de manera efectiva. Este avance legislativo marca un paso importante hacia la consolidación de una sociedad más justa y equitativa».
«»Siempre queda algo por amar.» Gabriel García Márquez.
¡APENAS LA VIDA EMPIEZA! MÁS ALLÁ DE LOS SILENCIOS Y LA GLORIA…(Jamome)
La presencia de personalidades extranjeras le darán un mayor valor a las necesidades de la Minería, la energía y la industria en nuestro país con la experiencia en otras latitudes.
«En medio de las montañas verdes y frondosas de Barbosa, Antioquia, nació un niño que estaba
destinado a desafiar los límites de la realidad y la imaginación»
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«Este año marca una fecha significativa en la historia del pensamiento jurídico: los 90 años de la
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«La formulación de cargos por parte del Consejo Nacional Electoral (CNE) tiene un impacto relevante, «
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